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識。
在介紹之下，楊桐也明白了傭兵公會的權力管理模式。會長的權力很大，但平時一切事務都是交給三位執行副會長來執行，有什麼事情都是三人之間舉手表決，實在決定不了的大事才會拿到會長面前去。
所以傭兵公會的會長並不是勞碌命，傭兵公會的會長掌管著的最大權力還要屬公會的執行力量，也就是俗稱的“兵權”。
當然，如果是一個管理慾望和權力慾望都非常大的人當上會長，他也可以事事親力親為。
手續交接之後，剩下的就是細查帳目等等工作。
不過，這項工作也不�
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