第312部分(第4/5頁)

克連眉頭都沒皺一下。

“我們的宣傳做得不錯。所以這次參賽的小選手一共有六十八萬三千多人。他們分別來自四十三個州。我們制定的紀念品標準是每個五美元以下。另外，我們需要支付快遞費，還有人工開支。”郵寄那麼多的紀念品，也需要大量的人手專門進行這項工作。

林克手指在桌面上慢慢點著，良久才說：“如果參賽選手的數量不超過兩百萬，就按現在這個標準。”他給這個大賽的預算是每年三千萬美元。其中一五百萬美元要給各州，讓他們組織預賽其餘的錢才是大賽真正的支出。

“好的。”

林克又問：“決賽的名額都決定了？”

“是的，每一種比賽，每一個年齡段都已經決出決賽名額。這次參加決賽的，每一個組都是八十六名選手。”

林克點頭說：“接下來的決賽，你交給手下的人負責。不用在親歷親為。”

“瑪莎點頭說：“我已經在這次協助我的人當中選擇了兩個不錯的人，讓他們配合著負責決賽的事宜。”

“那很好。”瑪莎也許不是最好的經理人，但是她的進步速度和對工作的態度讓林克相當滿意。但是現在他覺得，他手中的事情奧澤特的公司之外的所有工作全部交給瑪莎，然後再由瑪莎和自己溝通，那樣的做法，未必是最好的。“你幫我安排一個助理。主要負責我的聯絡工作，能幫我安排工作日程。”

“是特別助理嗎？”

林克點頭說：“差不多的意思。反正，我現在需要那樣的一個人幫我。”

瑪莎笑著說：“我會幫你選擇幾個合適的人選供你挑選。不過，你有什麼要求？比如男性還是女性？還有工作能力之類的。”

“最好是男性。”那樣做事比較方便一些。“要求懂得多國語言的。年紀不能太大的。當然，最重要的一點是，願意來福克斯工作。”

“你是希望從團隊中挑選還是從外面招聘？”她回憶了一下，覺得團隊中沒幾個是能符合林克要求的。

“最好在你的團隊中挑選，如果實在沒合適的，就在外面招聘。”

瑪莎想了一下，說：“我可以在團隊中宣佈你這個決定嗎？”

林克笑說：“當然可以。”他的想法公佈後，不管能不能在她的團隊中找到合適的人。但那也給她的手下一個訊號。在她的團隊裡工作，是有很多機會的。如果沒人能競爭到這個崗位，那是他們還不夠好。

那樣應該能督促他們更努力提高自己。那對瑪莎和對他都是有好處的。

瑪莎離開了，不過她留下十幾份檔案。那些都是林克需要知道的。

所以他只能苦逼地留在書房繼續工作。

第一份檔案，是關於在德州正在建設的肉類加工廠的。他看了一眼，知道工程進度超前了，也就放在一邊了。

而第二份，是關於斯特魯斯電子科技選址談判的。這一份他只要知道就行。

他拿起第三份，這一份是關於秘魯那邊小羊駝繁育工作的總結。這一份暫時他也放下了。

不過接下的一份，是漢斯投資公司一年多來做出的第一個投資考察報告。

瑪莎剛才根本沒提到這個報告，他不由仔細看了起來。

這是一份對世界農業的調研報告。報告中調研的產業不僅僅是糧食種植業。這是一份關於大農業的調研。

這一份報告至少有五萬個單詞。內容覆蓋林業、畜牧業、水產養殖業、糧食種植、經濟種植，還有世界各地對農業的技術研究等等。同時也對那些農業產業發展進行了分析也預判。

很多人都覺得農業是一種無利可圖的行業。但那看法相當片面。

瑪莎留下的報告中也指出，在二零零八年之前，美