第254部分(第2/5頁)

ibm做一個小部門主管強。”喬布斯自信地分析著。

唐煥揉了揉鼻子，心說喬布斯倒也說得頗有道理。

“一百萬美元的薪水啊……”馬庫拉喃喃自語著，似乎感覺開價有點高了。

“既然你們沒有意見，那我就去聯絡唐？埃斯特利奇。”喬布斯說做就做，可謂是雷厲風行。

望著喬布斯離開的背影，唐煥若有所思。

對於尋找執行長勝任者這件事，喬布斯似乎表現得太積極太熱心了，這讓唐煥不得不懷疑對方的動機。

或許。喬布斯在前任執行長邁克？斯科特那裡吃了不少苦頭，於是打算找一個合拍的同事，甚至，乾脆就是一個傀儡，等自己有了足夠的掌控大局的能力，就一腳把對方踢開，自己上位。

“史蒂夫還是這樣的急性子。”馬庫拉無奈地搖了搖頭，“唐，你剛才要說什麼？”

“我的意思是，執行長的選擇範圍。沒必要侷限在高科技公司的圈子裡，只要對方合乎要求就行了。畢竟。企業管理有著共通之處。”

說到這裡，唐煥微微一笑，“我聽到一個流傳頗廣的笑話，蘋果公司和童子軍有什麼不同？答案是，童子軍有大人管著。”

馬庫拉滿藍尷尬地擺了擺手，他和已經被趕走的前任執行長邁克？斯科特，都想給蘋果公司帶來大公司的秩序，但直到現在也未如願，其中原因，不言自明。

“這麼說，你也不看好史蒂夫聯絡唐？埃斯特利奇的結果？”馬庫拉沉吟了片刻，“看來，擴大搜尋範圍很有必要。你有什麼建議？”

“企業獵頭gerry　roche——格里？羅齊可謂社交廣泛，我在高階人才需求方面，就是找的他們提供服務。”唐煥在便籤上寫了一些資訊，遞給了馬庫拉。

“我估計，蘋果要想找到滿意的執行長人選，要花上一段時間。”唐煥看著馬庫拉，誠懇地建議道：“邁克，我希望你在任期結束之前，能把apple　iie的升級機型搞出來，也就是16位的apple　ii。”

“你覺得，相比於正自研發的麗薩和mac，apple　ii仍有潛力可挖？”馬庫拉虛心請教著，“可公司裡的大部分人認為apple　ii已經太落伍了。”

“但現實卻是，apple　ii貢獻了蘋果公司的大部分收入。”唐煥玩味地笑了笑，“截至目前為止，apple　ii總共賣出去了數十萬臺，這個使用者基礎可來之不易，而且不容忽視，推出一個圓滑過度的升級產品，絕對是好處多多，比如說應用軟體、娛樂遊戲。”

馬庫拉了然地點了點頭，“但apple　ii部門的負責人沃茲已經暫時離開公司，去上大學了。”

“這就需要你去請了。”唐煥鄭重地說道：“邁克，相信我，這個專案絕對值得去做，其中的好處，用不了多久你就會明白。”

……

事實上，正如唐煥和馬庫拉預料的那樣，喬布斯去挖ibm的牆角，結果卻碰了一鼻子的灰。

他飛到ibm個人電腦部門所在地——佛羅里達州的博卡拉頓，開出了100萬美元薪水外加100萬美元簽約獎金的條件，但卻遭到了拒絕。

不得不說，唐？埃斯特利奇不是那種背叛投敵的人，而且他不願意離開ibm這家能給自己帶來榮譽感的公司。

唐？埃斯特利奇富有上進心，才思敏捷，能啟發部下的靈感，還有一點兒叛逆。但他和喬布斯是兩種人，這從一點上便能明明白白地看出來。

當喬布斯試圖施展個人魅力，進行遊說的時候，提到了當年曾經用藍盒子盜打電話的故事，這本來是在他看來很值得炫耀的事情，但卻讓唐？埃斯特利奇覺得很不舒服，雙方越發沒有共