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運營、研發、技術，幾大主要部門的中層走了六成。還帶走幾名骨幹員工，這一下挺痛。”

高遠問：“是他那個同學不？”

司馬點頭說是。

高遠想想說道：“等小三。”

於是一幫人坐在會議室等待何山青。

半小時後，何山青微笑走進會議室：“我同學終於拋棄我了，中午喝酒。”

大家都看他，白路問：“沒事吧？”

“沒事，哪個公司沒有員工跳槽？而且人家主動賠償違約金，我應該高興，中午我請。”何山青看眼手錶，問道：“現在走？”

高遠打量打量何山青：“你說沒事兒，那就沒事兒。”起身往外走。

司馬琢磨琢磨問道：“就這樣了？”

“不然呢？”何山青說：“也是怪我太懶散，哪有老闆天天不上班的？手下員工有別的想法很正常。”

白路有點兒沒反應過來：“你不是紈絝麼？不是應該睚眥必報麼？幹嘛裝的這麼大度？”

何山青笑了下：“你把紈絝倆字寫出來，我就不大度。”

白路思考一下：“你還是裝大度吧。”何山青說：“你是不會寫。”白路說：“別逼我，萬一我寫出來怎麼辦？”

“行了，喝酒去吧。”何山青往外走。

從會議室出去是大辦公區，不知道公司一共有多少人，光這一塊辦公區就有五十多人，都是看向何山青，似乎想看看老闆如何應對重要員工的離職潮。不過什麼都沒看出來，他們的老闆和以前一樣沉穩自信，嘴角還帶點兒笑意，好象什麼都沒發生過一樣。

白路跟在後面很有些不適應，小聲問鴨子：“小三這是刺激到了？不對勁兒啊。”

“你懂個屁，男人就得這樣，何況還是老總。”鴨子說：“你就不成。”

我就不成？白路琢磨琢磨自己：“鬱悶個天的，會聊天不？”

他們慢慢往外走，不論何山青心裡有什麼活動，或者想做什麼事情，表現的都絕對像個有度量的男人。表情平靜的走過員工區，特別有風度的走進電梯，十分自如的領大家去到大廈二樓一家餐廳，特別瀟灑的點上一桌子菜，然後開喝。

見這傢伙表現的跟電視裡的主人公一樣假，白路嘀咕道：“完蛋，這傢伙刺激到了。”

也許是刺激到了，吃飯時，高遠問何山青為什麼會有那麼多人同時辭職。何山青居然用沉緩語氣分析道：“應該是理念不合，老張給我幹了這麼多年，一直想搞個自主研發的大型3d網路遊戲，我都沒同意，我的目的是賺錢，越快賺錢越好，不想有太大投入。”說到這裡看眼窗外，想想又道：“他應該是找到投資方了。”

林子問：“就這樣了？這事就這麼完了？他一下拉走多半邊高層，你也能忍？”

何山青笑道：“天下沒有不散的宴席。他是我的合作伙伴和員工，不是仇敵，他有理想，我應該支援，何況還幫我賺了這麼多年的錢。”說到這裡輕笑一下：“他也有不同意我的地方，比如花大價錢養個保安隊，說我把節省下來的辦公經費，加著倍的迷糊著瞎送出去，根本不會做生意。”

白路撓撓頭：“開公司真麻煩。”

“是啊，真麻煩。”何山青說：“以前呢。我可以一個星期來公司一次。市裡、區裡，或是什麼部門開大會，都可以讓他代表我，現在不成了。唉。”

高遠總結道：“也好。你想通了就成。喝酒。”

何山青說：“這有什麼想不通的？剛才出個通知，空缺崗位由內部晉升，想升職的寫總結寫計劃書。正好調動下員工積極性，事情總是相對的，有失去當然有得到，喝酒。”

白路有點不適應：“你是不是雙重性格？來到公司就變成假惺惺的