相當一部分的股權比重,所以管理方式就不能完全按照香江那邊來。

這位車間主任,就是泉城市從第一機械廠抽調過來的,算是平調了。

產線上的工人,超過半數是國企員工,今年下半年以來,他們所在的單位效益不景氣,工資都拖一個多月才發放。

單位承擔不起,試點汽車工廠恰好投產,於是,他們所在單位領導就向市委提出申請,把這些工作經驗非常豐富的員工調過來‘幫忙’。

在最開始,師傅們心裡當然老大不情願。

工作的好好的,憑什麼招呼都不打,說讓我們來這邊我們就得來這邊?

可當他們瞭解到,來這邊工作,會享受到與香江同職位員工相同工資待遇之後,一個個就跟打了雞血似的,往死了幹!

高階技師,一個月八百元,都比原單位一年工資加起來要多,試問誰不喜歡?

話說回來,試點汽車工廠所有工人的工資福利待遇,並非霍家主動要求給的。

而是經省委、市委商討,然後遞交帝都,最終獲得透過後,按照這個標準執行。

上面的意思很簡單,既然試點汽車工廠,外資佔了49%、將近一半的股權,那工人們的工資福利待遇,就必須得按照香江那邊的標準執行。

得知這事兒,廠裡那些不肯過來的原同事,一個個悔得腸子都青了!

早知道試點汽車工廠工資這麼高、待遇這麼好,他們來就好了……

都怪自己傻,當初廠領導下通知的時候,去爭取一下多好?

結果,不但沒爭取,反而還託關係走後門,把自己留在了原單位。

現在人家工資這麼高,倆月,都能在稍微偏僻些的地段買一套小四合院了!

有了這些前提,來試點汽車工廠工作的工人師傅包括高階技師,都很聽霍大剛這個廠長的話,生怕人家一個不太高興,把自己給攆回原單位去。

吃過見過後,誰還願意回去吃糠咽菜?

“霍總,我馬上就去安排。”

車間主任急匆匆轉身,去執行廠長安排下的任務。

等車間主任離開。

霍大剛拉著李墨走去一旁,壓低聲音問道:“李生,你想不想多一個女朋友?”

李墨一愣。

啥玩意兒?

多一個女朋友??

“不是,霍總,你什麼意思啊?”

霍大剛掛上男人都懂的表情,道:“我們香江可是有好多好多很漂亮的明星、歌星還有名模,等你去了香江,我給你介紹幾個,嘿嘿嘿~”