第160章 人才搖籃(第2/2頁)
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讓英失望，他們進入到火星基地的各個領域後，迅速展現出了卓越的能力。
在太空農業種植區，學員小劉憑藉著紮實的知識和技能，巧妙地解決了作物生長週期不穩定的問題。同事問他：“小劉，你這辦法真靈啊，之前我們都愁壞了，你是怎麼想到的呀？”小劉笑著說：“這都是培訓的時候學的知識，再結合實際情況琢磨出來的唄，還好沒白學呀。”
在能源供應部門，學員小陳透過最佳化能源調配系統，大大提高了能源利用效率。領導誇讚他：“小陳啊，你這一改進，可給咱們部門解決了大難題呀，真不愧是專業培訓出來的人才啊。”小陳謙虛地說：“領導過獎了，這都是團隊一起努力的結果，我還得繼續學習呢。”
在通訊保障組，學員小周成功修復了多次訊號傳輸故障，保障了火星基地與地球之間的順暢通訊。組員們佩服地說：“小周，你這技術太牛了，每次遇到問題你都能搞定，多虧有你呀。”小周擺擺手說：“哪裡哪裡，我這也是在不斷實踐中積累經驗嘛，大家互相幫忙，才能讓通訊一直正常呀。”
正是這些優秀的工作人員，如同一個個精密的零件，保障了火星基地高效有序地運轉著。他們在各自的崗位上發光發熱，讓火星基地的發展蒸蒸日上，也讓英深感欣慰，覺得自己的辛苦付出都是值得的呀。
而英呢，並沒有滿足於現有的成績，她又開始思考如何進一步最佳化培訓計劃，培養出更多適應火星基地未來發展需求的複合型人才了。她常常和其他培訓導師們聚在一起討論著：
“我覺得咱們下一批培訓可以增加一些跨學科的課程，現在基地的發展越來越需要複合型人才了呀。”英認真地說道。
導師老張回應道：“英啊，你說得有道理，不過這課程安排又得重新規劃了，難度不小呢。”
英堅定地說：“難度是有，但為了基地的長遠發展，咱們得克服呀，只要能培養出更優秀的人才，辛苦點也值得嘛。”
大家聽了，紛紛點頭表示贊同，又熱火朝天地投入到新的培訓計劃制定當中去了。畢竟，火星基地的未來，還需要更多優秀的人才去共同書寫更加輝煌的篇章呢。