第1236章 研發組組長（上）(第2/2頁)
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閉。
這些傢伙在這裡幹嘛？
悄悄開啟大門，發現臺上有人在講解著什麼。
劉明宇偷偷溜了進去，在後面找了個空位坐了下來。
正在講解的人，正是王晨。
臺下的學生們沒有發現劉明宇，王晨一眼就看到了劉明宇，不過他以為對方是哪個同事，並沒有在意。
他繼續在講臺上講解著時間調節比例。
所有人都聽得非常認真，這是大佬親自為大家講課，以後可沒有那麼多機會了。
況且，大家都需要掌握這項技術，才能更好的為公司服務。
對於第五代虛擬現實技術，劉明宇也並非一無所知，在空閒的時候，他也閱讀過許多相關的書籍，在知識儲備上面，他一點都不比其他人少多少。
甚至絕大多數人對第五代虛擬現實技術的瞭解，還沒有他清楚。
王晨這節課，一講就是一個下午，足足講了五個小時。
劉明宇是聽得意猶未盡，臺上這位大佬的構思時間是精美絕倫，在最終沒有合併之前，每一個細節看起來，都不算特別難，但是當所有細節組裝起來的時候，卻迸發出讓人意想不到的結果。
“各位同事，以上就是關於時間調節技術的最佳化方案，如果大家還有什麼疑問的話，可以隨時找我。”王晨笑眯眯地望著大家，一連講上五個小時，作為普通人的他早已經精疲力盡了。
如果不是為了把這項技術講明白，講透徹，他早就可以結束了。
“好了，兄弟們，這次講解的全息投影影片到時候會上傳到公司內網，相關的資料，也會整理一份放在內網上，覺得有疑問的人，可以先自行尋找答案，實在沒有辦法了，再去諮詢王教授。”
王晨是一名大才，韓元華不可能讓他把時間浪費在教育上面。
之所以讓王晨親自講解一遍時間調節技術，就是為了製作全息投影影片，到時候配合整理的資料，所有人都可以配合資料以及影片進行學習。
每個人的學習進度不一致，不可能讓王晨一對一解決。
這裡不是學校，這裡是公司。
公司可以提供學習的機會，但是想要學習這些先進的技術，得自我安排時間，自我調節，沒有人去強迫你學習。
學到的東西，最終都是你自己的。