第99章 來自美利堅的天價罰單(第2/3頁)

儘管秦宇的團隊努力保持低調，但如此重大的訊息還是很快洩露了出去。各大媒體紛紛報道了秦宇企業收到美利堅13億天價罰單的新聞，一時間，輿論一片譁然。

一些媒體為了吸引眼球，對事件進行了誇大和歪曲報道。他們將秦宇的企業描繪成一個無視法律、肆意違規的不良企業，引發了公眾的廣泛關注和質疑。社交媒體上也炸開了鍋，網友們紛紛發表自己的看法，大多數人在不瞭解真相的情況下，對秦宇的企業進行了指責和謾罵。

對企業聲譽和業務的衝擊

輿論的負面影響迅速波及到企業的業務。一些合作伙伴看到新聞後，開始對與秦宇企業的合作產生了動搖。他們擔心企業的聲譽受損會影響到自身的利益，紛紛打來電話詢問情況，甚至有部分合作夥伴提出要暫停或終止合作。

企業的客戶也對企業的信任度大幅下降。一些正在使用企業產品和服務的客戶表示擔憂，部分客戶甚至要求退款或終止合同。企業的市場份額開始急劇下滑，銷售額大幅下降，這對企業的經營狀況造成了沉重的打擊。

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跨國溝通與博弈：爭取公正裁決

與美方相關部門的溝通

秦宇的應對團隊積極與美利堅相關部門進行溝通。法務專家們向對方詳細闡述了企業的立場和證據，指出對方指控的不合理之處，並要求對方重新審查案件。然而，美方相關部門似乎並不願意輕易改變立場，他們堅持自己的指控，態度強硬。

在溝通中，秦宇的團隊感受到了巨大的阻力。美方相關部門不僅對他們提供的證據視而不見，還不斷施加壓力，要求企業儘快繳納罰單。秦宇深知，這不僅僅是一場簡單的法律糾紛，背後可能還涉及到複雜的利益博弈和政治因素。

尋求國際支援與合作

面對美方的強硬態度，秦宇決定尋求國際支援與合作。他聯絡了一些國際知名的法律機構和行業組織，向他們求助。這些機構和組織在瞭解了案件的詳細情況後，對秦宇的企業表示同情和支援。

一些國際法律專家願意為企業提供法律援助，幫助企業在國際法律舞臺上爭取公正的裁決。行業組織也透過官方渠道發聲，呼籲美方相關部門重新審視案件，以事實為依據，做出公正的判斷。同時，秦宇還積極與國內政府部門溝通，尋求政府在外交和政策層面的支援。

內部穩定與調整：堅守與變革

穩定員工情緒與加強團隊凝聚力

在外部應對危機的同時，秦宇深知穩定企業內部的重要性。他召開了全體員工大會，向員工們坦誠地說明了當前企業面臨的困境和應對措施。

“各位同事，我們現在面臨著一場嚴峻的挑戰，但我相信，只要我們團結一心，就一定能夠度過難關。我們企業一直以來都秉持著合法合規的經營理念，這次的指控是毫無根據的。我們有信心透過法律手段和合理的溝通，為企業討回公道。”秦宇的話語堅定而有力，給員工們注入了一針強心劑。

為了加強團隊凝聚力，企業組織了一系列內部活動，如團隊建設拓展訓練、員工座談會等。透過這些活動，員工們之間的溝通更加順暢，團隊協作更加緊密，大家都表示願意與企業共進退，共同應對這場危機。

業務調整與戰略最佳化

在穩定員工情緒的基礎上，秦宇對企業的業務進行了調整和戰略最佳化。他意識到，雖然企業在技術和業務方面是合規的，但此次危機也暴露出企業在風險管理和市場多元化方面的不足。

企業加大了對風險管理的投入，建立了更加完善的風險預警機制，以便及時發現和應對潛在的危機。在市場方面，企業加快了市場多元化的步伐，減少對單一市場的依賴。除了繼續鞏固國內市場，還積極開