第212章 入職了(第2/2頁)
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這在胡文靜看來,無異於是對他們人事部能力的質疑。
偏偏現在又遇到了建議信事件,雖然方奇之只是削減了人事部的午餐配置,但在胡文靜看來,他們人事部已經面臨不信任危機了。
一個老闆都不信任的人事部,還能有什麼作用呢?
胡文靜做人事工作也不少時間了,深知人事部門,可以沒有能力,但不能沒有忠誠和老闆的信任,但是現在這兩樣全都有了問題。
信任問題需要很長時間來修復,能力問題,現在倒是有江壹這個主動申請入職的人,倒是給了胡文靜一個機會。
方奇之大略看了看江壹提交的簡歷。
“你參與的作品挺多的嘛。怎麼辭職回老家了?這邊的工資可比不上樑溪。而且,很可能沒有跟你專業對口的工作。”方奇之說道。
“哦,是這樣……”
“算了,這是你個人隱私。現在,你就去奇點文化,擔任動畫部經理一職吧。動畫師的最高月薪是兩萬,你都擔任經理了,就給你三萬好了。其他的福利待遇上,補貼提升到兩千五,全勤提升到一千五。七險二金,社保跟個稅自己交的部分公司以其他形式補給你。每週上五休二,節假日放假。加班費,平常加班是三倍,節假日加班是五倍。”
方奇之說完,把簡歷放到桌上。
“我的條件說完了,你有不滿意的地方嗎?”
江壹想了想,這個條件豐厚得有點嚇人了。
“貴公司……”
“我差點忘了。”方奇之第二次打斷了江壹,“鑑於你們部門比較重要,你的級別雖然不到部門經理,但是我也可以給你配一輛車。公司目前比較困難,所以先給你一輛帕薩特開開。”
“這條件未免好得太過了吧。”江壹說道。
“沒辦法,誰讓山雷實在是不好找動畫製作者呢?說難聽點,你不要介意。我這也算是千金馬骨了。”
江壹說道:“我可不是一堆馬骨頭,我會向你證明我的價值的。”
方奇之鼓起掌來:“好,很有精神!但現在動畫部就你一個人,得多招一些人才行啊。人事部對此並沒有好辦法,他們畢竟不是相關產業的人。但你是啊。我給你個承諾吧。你如果能挖來一個相關產業的人員,我給你他基本工資的百分之十五當做獎金。”
不得不說,江壹現在心動了。