白,所以在這方面並不小氣,直接特批。

“活動經費先給你1000萬,走特批通道,我會和李老伯說道,後續有需要再說。人員方面,外部人員合適的都可以招進來,內部的,你自己去溝通好,人家本人和上級願意來,那都可以。 ”

眼看自己沒能從大哥這邊拿到尚方寶劍,老二心裡還是有失望的。

他其實已經看上了軍方的一些好手,奈何老三不放人,想從大哥這邊拿到任命的想法也落空了,看來還是要去老三那邊繼續磨一磨了。

老二回去後,馬上對調查部人員進行調整。

薛劍這邊也早就得到老二的訊息,對於自己的後續安排已經有所準備。

調查部內部任命一出,薛劍馬上收拾東西前往一部。

老二也知道一部後續工作壓力不小,而且一部這次也擼下去不少人。

所以這次調整,允許薛劍帶走幾個人和他一起去一部,方便新工作儘快上手,也為二部接下來的調整騰出位置。

王磊幾人年前從北方受訓回來,低調行事,也沒舉辦什麼歡迎儀式,只是在第二天由老二挨個單獨見面,直接現場佈置工作。

整個二部後續分為6個小組,負責幾大家族,軍政府,佤邦撣邦聯軍等各方勢力。

“我不管你用什麼手段方法,3個月,我就給大家3個月。從過完年開始算,3個月還沒結果的,自己自覺讓位。”

王磊幾人感受到了緊迫感,自己也是佔據了受訓的優勢,背後有很多老人盯著呢。

6個小組5個組長是受訓回來的,只有1個內部提拔,老二的壓力不小,這三個月時間如果真的沒做出什麼成績,只能退下了給別人讓路。

幾個小組長年也沒心情過了,各自召開內部會議,確定好後續工作目標和方式。

安排人員內部滲透是一個方式,不過見效比較慢,另外一方面就是收買拉攏。

剛好馬上就是過年了,大家都想趁這個機會,確定好目標物件後直接開展工作,先用金錢開路,聯絡聯絡感情,為接下來做好鋪墊。

整個新年期間,果敢各方勢力中高層,都有調查部背景的人員進行接觸,各種拜訪宴請中,大大小小的紅包禮品不斷送出去。

“大過年的,我就是來家裡看看,隨便拿點東西,不值錢的。”

“這點東西大哥你不收,是不是嫌少?不拿就是看不起我。”

“拿著拿著,又不是給你的,大過年給小孩的紅包,客氣什麼。”

就這樣,調查部開始了自己情報網路的搭建。