第47章 新兵選拔，考官上場(第1/2頁)

x師師部下發通知，在特種偵察營增設教導隊！先從全師各部隊抽調新兵，按照特種偵察營的訓練方式進行訓練。訓練合格的新兵編入特種偵察營教導隊，作為作戰部隊的後備力量，在作戰部隊出現減員時，立即補充兵額。這有點類似於預備役制度，能夠最大限度保證特種偵察營的整體戰鬥力，成建制的培養也更有利於新兵融入特種偵察營。

特種偵察營教導隊的編制是50人，加上五個作戰連隊缺額的20人，此次需要從各部隊抽調入特種偵察營的總人數是70人。然而各部隊參加報名的人竟然高達800餘人，這樣的情況超出了師部的預期，也打亂了鄧營長的計劃。最終師部經過慎重考慮，篩選了其中300人參加訓練，等為期一個月的訓練結束後，由特種偵察營進行考核，考核合格的，正式編入特種偵察營教導隊。

特種偵察營的的訓練強度是普通部隊的數倍，剛開始訓練，就讓不少報名的新兵後悔不已，一個月的訓練下來，主動退出和身體狀況適應不了而被淘汰的人竟然高達110人，這讓被淘汰的新兵所屬部隊的長官臉上掛不住，進而引發了全師各部隊加強訓練的熱潮。一時間，整個軍營裡熱火朝天，軍紀軍風為之一振。這種意外情況的發生，讓師部領導們驚喜異常，沒想到鄧彪一個小小的舉動。竟然能給全師帶來這麼積極的影響。

好在還有190人把魔鬼訓練堅持了下來，一個月期滿後，所有人都殷切期盼著考核的到來。

特種偵察營的考核很簡單，分為射擊、長途拉練、格鬥三項。營長鄧彪原計劃還有一個野外生存的考核，但是鑑於參加考核的人數眾多，野外生存需要有範圍廣闊、環境複雜的山林作為支援，不僅要耗費大量的人力物力，還極有可能造成非戰鬥減員，因此這個方案被師部否定了。

射擊的考核標準：固定靶平均命中90環以上，移動靶平均命中70環以上，這是參照國際特種兵大賽的晉級規則制定的標準。長途拉練的考核標準：空腹輕裝跑20公里，需要在3小時內完成，這是對照國際馬拉松比賽的要求，並增加了空腹的考驗。格鬥的考核標準相對靈活了了許多：參加訓練的新兵跟特種偵察營的老兵進行一對一對抗，不論勝敗，由老兵判斷新兵的格鬥技能是否合格；如果新兵打敗老兵自然是合格，如果新兵遇到的老兵是格鬥高手而落敗，但是老兵認為其格鬥技能過關，也可以算合格。三項考核，透過兩項視為合格，全部透過視為優秀，然後特種偵察營擇優錄取。

射擊和長途拉練的考核實施起來比較容易，考核標準早就公佈，根據每個人的表現真實記錄就可以。對於格鬥考核，也需要特種偵察營從各個連隊抽調一些戰士來充當考官，跟新兵進行一對一對抗。

江山成為格鬥的考官之一，對此他只是稍微覺得意外，並沒有太多感情波動。按照他的理解，其實就是打架而已，如果自己的對手抗揍，就讓他過關，僅此而已。

到了格鬥考核這一天，江山穿好作訓服來到操場。這麼多人集中考核，為了避免互相干擾，操場上用粉筆畫出了若干個長寬各8米的正方形圈，10分鐘內，參加格鬥的人被打出圈或者倒地不起10秒以上，即被判定為輸，10分鐘後結束對抗，由特種偵察營的戰士到裁判處報告自己的對手是否合格。

江山的對手是一個與其年齡相仿的新兵，個頭還略高一些，來到格鬥場上先主動跟江山問候“老兵請多指教！”讓江山不免有些好感。總裁判吹響開始的哨聲，整個操場頓時傳滿了打鬥的聲音。

新兵率先發起進攻，他對特種偵察營期待已久，這次考核志在必得。只見他一個黑虎掏心，長拳揮出，直奔江山的胸口；江山身形不動，伸出左臂往外撥擋，巧妙化解新兵的進攻；新兵第一招未能建功，絲毫不停頓，緊接著一個掃堂腿攻擊