第二百三十三章 合同糾紛(第1/2頁)

比賽就這樣出乎所有人預料的形式突然結束。

體委武主任不像其他官員一樣，辦事拖拉。

立即吩咐隨行工作人員，喊來高海洋，把其他人員都安排離開，只留下譚靜和夏亞龍在身邊，“小譚，夏主席，我就越俎代庖了啊！”

“我們的時間不多了，足球是世界第一運動，我們國家作為世界新崛起的大國，也是體育大國，不能總在個人和靈巧專案上取得成績。”

“96年我們女足就獲得亞特蘭大奧運會的亞軍，現在女足的實力每況愈下，男足的成績更是無從談起，老一輩革命家賀老總在五十年代就特別關心足球事業，老人家也在八十年代也提出“足球從娃娃抓起。”從八十年代的亞洲一流，變成現在的亞洲二流，說實話中央對足球工作是極不滿意的。”

“這裡不光是你們的責任，作為體委也脫不了干係。今天我見識了新一代新星的崛起，我的內心是激動的，你們要盡最大努力把這個千載難逢的機會抓住，不要把精力都消耗在內耗上，從現在開始，你們要統一思想，統一意見，擰成一股繩。”

“我就做一回主，希望你們兩位能理解。”

“不敢，不敢……”

“武主任，你有什麼指示儘管吩咐，我們足協所有同志絕對不會陽奉陰違，堅決按你的指示辦……”

兩位足協大佬急忙表態。

對兩位足協大佬敲打後，武主任露出微笑問高海洋：“小高啊！你對兩位楊教練怎麼看？”

“這麼說吧！他兩在同等條件下，誰能帶出更好的成績。”

“實話實說，不要有顧慮，你是專業人士，我想聽一聽你的個人看法？”

高海洋思考了片刻：“克勞琛作為德國人，做事嚴謹認真，一絲不苟，紀律嚴明，要求隊員拼搏向上，十分注重球員的體能，按他的執教理念，希望打造一支類似於德國國家隊一樣的隊伍，這樣的一支國足，在亞洲要面對同樣風格的韓國和伊朗和我們競爭，也不會在日本和沙特的較量中佔到便宜。在國際上就更沒有競爭力了，畢竟我們的孩子都是吃大米、白麵長大的，和歐洲那些吃牛肉長大的孩子還是有很大區別的。”

“阿里漢先生對荷蘭全攻全守的研究很透徹，注重球隊整體的攻防節奏的把握，在此基礎上更注重個人能力對整支球隊的加成，他的執教理念更符合現代足球的流行趨勢。能吸收別人的長處。但缺點是性格有點偏激，只要遇到他認為對的事情會堅持己見，容易和人產生對立，造成矛盾。”

“現在，我們國青隊中有了沈彬等一批靈性十足的隊員，如果按照克勞琛的方法建隊，會磨滅他們的一部分天賦，我認為這並不合適。”

武主任點點頭，“好！我知道了，你去休息吧！我在和兩位足協領導談一談。”

等一頭霧水的高海洋離開，武主任和兩位足協領導有交流了一會，就離開了香河基地，返回了國家體委。

第二天，足協召開了常委擴大會議，所有中層以上的領導都參與與會。

足協做出以下決定。

1：決定聘請阿里漢先生為中國國奧隊主教練。

2：成立國青三人領導小組，由高海洋任小組長，國家隊總顧問阿里漢和國青隊主教練克勞琛輔佐高海洋同志的工作。

3：國青隊的組建由三人小組成員共同負責，臨場指揮由克勞琛負責，高海洋和阿里漢輔助其工作。

這份宣告，擊碎了關於國奧隊主教練會透過競聘上崗選出的傳言。

在沸沸揚揚半個多月後，國奧隊的新任主教練終於浮出水面。

這場教學比賽的程序，也打消了足協內部關於阿里漢水平的懷疑。

剩下的只是足協和從新上崗的阿里