廣拓培訓資源,夯實人才根基

“……是時候拓展培訓資源了。”姜明手指敲擊著桌面,目光落在電腦螢幕上琳琅滿目的“科技養生”產品上。

一個月的魔鬼訓練效果顯著,新員工迅速成長為企業骨幹,人才流失率也低得令人髮指。

但這僅僅是開始,姜明深知,要在這個瞬息萬變的市場中站穩腳跟,持續不斷的人才培養才是王道。

他起身走到書架旁,拿起厚厚的培訓資料和裝置清單,眉頭緊鎖。

這些資料和裝置,對於現階段的二十人團隊來說或許足夠,但隨著企業規模的擴大,這點資源簡直就是杯水車薪。

“人才培養的速度和質量必須跟上,否則……”姜明心中隱隱擔憂,一股緊張的氛圍籠罩著他。

他再次驅車來到合作的培訓學校,找到了李校長。

“李校長,我這次來是想……”姜明開門見山,說明來意,希望學校能夠提供更多的培訓資源,包括場地、裝置、師資等等。

李校長扶了扶眼鏡,面露難色:“姜先生,您的企業發展勢頭確實不錯,但畢竟時間尚短,我們學校的資源也很有限,如果貿然投入太多……”言下之意,他擔心姜明的企業發展不穩定,不願冒險投入更多資源。

姜明的計劃受阻,一股無奈和焦急湧上心頭。

他知道李校長的顧慮並非沒有道理,但這關乎企業未來的發展,他必須想辦法說服李校長。

“李校長,您說的這些我都理解,” 姜明深吸一口氣,語氣堅定,“但是……” 他頓了頓,從公文包裡拿出一份檔案,遞到李校長面前,“或許,您看完這份檔案,會改變主意。”

姜明嘴角微微上揚,露出一絲自信的笑容。

他遞給李校長的檔案,並非是什麼空頭支票,而是一份詳盡的合作研究計劃——《傳統養生專案現代化研究》。

這份計劃不僅詳細列出了雙方在專案中的責任和分工,更重要的是,它還明確提出專案成果共享,收益分成。

李校長接過檔案,原本略帶猶豫的眼神,逐漸被一絲好奇所取代。

他仔細閱讀著每一行字,時不時抬起頭,用帶著審視的目光看向姜明。

周圍的工作人員也紛紛探頭探腦,好奇地想知道這份檔案裡究竟寫了什麼,能讓李校長的表情如此變化。

李校長越看,眉頭舒展得越開,原本緊繃的嘴角也開始微微上揚。

他感覺自己彷彿看到了一個金光閃閃的聚寶盆,一個能夠將學校科研實力轉化為實際利益的巨大機遇。

“這個……姜先生,你這份計劃真是讓我大開眼界啊!”李校長放下檔案,推了推鼻樑上的眼鏡,語氣中充滿了興奮。

他目光灼灼地盯著姜明,彷彿在看一件絕世珍寶。

“你們的團隊竟然在這麼短的時間內,就已經有了如此成熟的研究思路,實在是太令人驚訝了!”他忍不住感慨道。

姜明微微一笑,不驕不躁地說:“李校長過獎了,我們不過是把一些傳統的東西,用現代的視角進行重新解讀而已。”他頓了頓,繼續說道:“我們追求的,是雙贏。我相信,只要我們雙方通力合作,一定能讓傳統養生煥發新的生機,造福更多人。”

李校長激動地搓了搓手,連連點頭:“姜先生說得太對了!我們學校的科研能力一直沒有得到充分的發揮,而你這份計劃,正好給了我們一個絕佳的機會。這樣,我決定,立刻加大對你們企業的培訓資源投入!不僅提供更多的專業教材,還會引進最先進的培訓裝置,全力支援你們的人才培養!”

“那真是太好了!”姜明

“姜明,你又……”胡悅的聲音突然在辦公室門口響起,帶著一絲疑惑