第204章 康貝洪的辦法(第1/2頁)

“各位，我們公司最近承接了一項工作。因為工作性質特殊，對保密工作要求得很嚴格。”

康貝洪對眼前這十幾個心不在焉的儲備人才們說道。

“所以，大家工作的時候是不允許帶手機的。手機需要放在這個手機袋裡。而且必須靜音。考慮到工作期間，大家的家裡可能會遇到一些緊急的事情，所以我會把辦公室的緊急聯絡電話交給大家。大家家裡有事可以用這個電話聯絡。另外，你們上班的時間和以前一樣，不會因為工作內容改變而有所變化。上午九點到十二點，下午兩點到五點。”

有人舉手問道：“到底是什麼工作非要我們來做？公司就沒有別人了嗎？”

“公司的其他人都有自己的工作要做，他們是很辛苦的。也只有儲備人才辦公室的諸位還閒著。所以一時半會兒沒有人的情況下，只能讓各位顯顯神通了。”

“工作很麻煩嗎？”又有人問了。

“不，並不麻煩。只是往電腦裡面輸入一些資料而已。每個人到我這裡領一份。我每個工作日會給大家發一份資料，大家把資料錄入電腦裡的這個軟體。”

說著，康貝洪把這個軟體給他們展示了一下。

“我們的工作直到春節放假前。我不要求大家每天的進度，只要到工作截止日前完成即可。”

康貝洪笑著說道：“所以大家不需要太有壓力。老闆說了，完成這個工作過年的時候每人一個大紅包。”

康貝洪突然話鋒一轉：“不過呢……誰沒能完成自己手上的工作，也是有處罰的。這是這份工作的協議。單獨簽約。違反了協議，可是要給公司補償的。”

得說，康貝洪不愧是西南法學院的畢業生，擬定合同那是相當嚴謹。但也因為如此，所以他拿出來的合同都快趕上一本小練習冊的厚度了，這讓那些儲備人才們看得頭昏眼花。只是看到完成工作獎金是三個月基本工資，無法完成則要被處罰兩個月工資，再加上康貝洪手裡的資料檔案也不大，很多人就這麼簽了協議。

“為讓大家適應，所以我們從明天開始……哦差點忘了，明天是元旦，是要放假的。那就從後天開始，大家要認真工作了。我會讓管理員親自看著的，大家一定要認真對待。”

向人才們介紹完基本情況後，康貝洪依舊保持著他那副微笑的樣子，回到了自己的辦公室。

劉坤鵬緊隨其後。

一進辦公室，他就問康貝洪：“公司什麼時候接了這麼個活我怎麼不知道？”

“都說了是保密專案，你不知道不是很正常嗎？”

“不支援，一點都不正常。這就是你用來攆人的計劃吧。”

康貝洪也不否認。

劉坤鵬自己都被這群人才氣夠嗆，老闆也想要讓這些基本沒有一技之長，又不想幹活的人才去公司現有崗位上鍛鍊一陣子，康貝洪想要攆走想要蹭生育補貼和假期的人，也就只能出此下策了。

“希望你的辦法真有用。這群人天天閒著……真把老闆當成慈善家了？”

“老闆雖然不是慈善家，但也差不多了。反正員工工資和福利算是拉滿了。工作時間也正常得不像話。”

提起工作時間，劉坤鵬又有話說了。

“桌遊店、水果店甚至是健身房的工作時間都調整到六個小時了，就我們這些總部辦公室的人，還是八個小時。老闆這有點區別對待啊。”

“因為他們的開門時間是十二個小時，當然要兩班倒了。這你有什麼好抱怨的？而且，他們都是體力勞動的。”

“那保安也是六個小時，四班調崗你怎麼說？”

“他們可能會面臨危險，所以才要縮短上班時間，保持體力和精力充沛。”

康貝洪隨口給方奇之