7月4日,週五。

上午9點。

騰雲半年業績覆盤會召開。

財務加班加點,用3天時間就把賬目查清楚了,確保資料真實有效。

因為所有人都知道,這次的會極其重要。

是騰雲成立以來的轉折點。

以後騰雲做什麼產品、朝什麼方向,都取決於這個會。

據說,根據財務數字,還會調整產品線人員數量,甚至重組一級部門。

辦公室裡,靜悄悄的。

空氣都似乎嫌重。

呼吸起來,感覺說不出的壓抑。

有幾個辦公區開始有動靜,像是知道業績沒達標,準備收拾工位了。

許多人無心工作,辦公室外、寫字樓下、甚至廁所裡,都有人結對竊竊私語,交流各自產品線的情況。

總監的工位空空蕩蕩……

會議室裡,騰雲中高層齊聚。

總共人17人——

cEo:魏一鳴

研發Vp:江耀輝

運營Vp:於啟明

人事Vp:嶽應時

財務部總監:崔嘯

市場部總監:蔣麗

雲產品部總監:秦朗

儲存部總監:陸景琛

容器部總監:雷凡

產品運營部總監:廖晨

解決方案部總監:潘澤

服務與實施部總監:高俊輝

金融銷售部總監:宋運來

區域銷售部總監:齊越嶺

超融合產品部經理:王霽

AI算力產品部經理:傅宏

雲桌面產品部經理:俞峻峰

後3個人很突兀……

他們負責的3個產品,都屬於研發部下轄的未來產品部,是江耀輝設立的、面向未來的孵化型產品。

由於未來產品部不設總監,所以三位經理直接參加會議。

一些部門如行政、法務、採購,由於規模小,管理者只是經理級,不能列席。

王霽坐進來後,很知趣地跟傅宏、俞峻峰坐到後排。

桌子只夠坐14人。

級別低的,往後捎一捎。

會議室外氣氛凝重,裡邊則是……

肅殺!

平時大家見面都打個招呼,偶爾還開個玩笑,此刻沒人說話。

嶽應時負責主持會議,他最早到來,總監以下的人一進來,都受他凌厲的眼神關照,看得渾身發毛。

9點5分,魏一鳴入場。

老闆嘛,總要晚到一會。

通常他一來就會先說半小時,這次卻一反常態,簡短開場:

“這次的會很重要,關係到以後騰雲的業務走向。我們開始。”

字越少,事越大。

說明會議務實,不務虛。

嶽應時早就準備好ppt,透過資料線接到大螢幕上:

“會議第一個議題,先看所有未完成100萬毛利的產品!按決議,未完成紅線的產品,無特殊情況一律裁撤!”

滑鼠一點,ppt顯示:

「雲桌面,滾動毛利57萬。」

咕嚕——

王霽清晰聽到了俞峻峰咽口水的聲音,乾嚥下去的。

全場目光齊刷刷往這邊望來。

俞峻峰有種被鞭屍的感覺。

還是鞭錯那種。

想鞭隔壁墓的,結果挖錯人,乾脆將錯就錯鞭他。

賣產品的又不是他,被十幾束眼神蹂躪的卻是他。

砰——

魏一鳴拳頭重重落在桌面上。